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2013年6月11日 11:43
記者陳思豪/台北報導
壹電視員工資遣費驚傳遲發,本報記者查證台北市勞工局,勞動基準科葉建能科長表示,壹電視第一批離職員工只有5名,5月20和5月30日各120人,規定是30日內要給資遣費,所以有問題的只有5人。
葉建能科長表示,根據壹電視送至台北市勞工局解雇計畫書,5月10日解雇的只有5人,其他240人分成5月20日和5月30兩梯,因此後面的240人還沒有到期,有問題的只有五人,但傳出離職時公司跟離職人員有協議,所以目前來看似乎仍未違法。
如果過了三十日還沒有支付資遣費,壹電視就違反勞工退休條例第12條,不過在第一批的5人離職員工名單之一的一位女離職員工表示,離職時並沒有和壹電視簽任何的協議,因此即使是只有五名員工,延遲發放就是延遲發放,這影響到後面其他240名員工的心情,也攸關員工權益和生計問題。
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